Consiliul județean Teleorman aranjează concursurile să câștige cine trebuie
La Consiliul județean Teleorman ,instituție plină de juriști și angajați competenți,se încalcă legea cu bună știință la organizarea concursurilor pentru ocuparea funcțiilor de conducere în unitățile subordonate ca acestea să fie ocupate de cine trebuie.Un exemplu elocvent și de actualitate este concursul pentru ocuparea funcției de manager al Spitalului TBC din Roșiorii de Vede unde condițiile de participare încalcă în mod flagrant Legea 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății.
În anunțul de organizare a concursului, publicat pe site-ul Consiliului județean Teleorman, prima condiție de participare impuăa candidatilor este aceea de a fi “ absolvenți de învățământ universitar de lungă durată cu diplomă de licență sau echivalentă”,condiție absolut normală pentru o funcție de asemenea responsabilitate,doar că legea spune altceva la capitolul privind conducerea spitalelor “Art. 176(2) – managerul persoană fizică sau reprezentantul desemnat de managerul persoană juridică trebuie să fie absolvent al unei instituţii de învăţământ superior medical, economico-financiar sau juridic”.
De ce a modificat Consiliul județean principala condiție de participare la concurs?Exista doua posibilități, ori a facut-o cu bună știință pentru a favoriza o persoană anume, așa cum se aude, ori din neștiință pentru ca legea 95/2006 a fost republicată și actualizată de mai multe ori iar forma finală a acestei legi aflata în vigoare stipulează clar condițiile pe care trebuie să le îndeplinească managerul unității sanitare,iar asta înseamnă incompetență când nu ești la curent cu modificarile legislative iar acest lucru este extrem de grav pentru o instituție publică judeteană de o asemenea importanță, cum este Consiliul județean Teleorman.
Concursul pentru ocuparea postului de manager al Spitalului TBC din Roșiorii de Vede se desfășoară în perioada 19- 22 decembrie 2016 iar data limită pentru depunerea dosarelor de înscriere la concurs este 12 decembrie 2016,ceea ce înseamnă ca mai este timp ca această eroare să fie îndreptată.Până atunci putem sa dăm crezare speculațiilor vehiculate pe acest subiect,în condițiile în care actualul manager interimar nu îndeplinește condițiile de participare la concurs, iar delegarea sa pe funcție expiră la data de 4 ianuarie 2017, se pregătește venirea pe acest post a unei persoane agreate în cercurile politice care conduc instituțiile publice din județ.Cu asemenea abordare putem crede ca acest concurs nu va fi unul corect, mai ales ca proba scrisă presupune “o lucrare redactată de verificare a cunoștințelor” și nu un test grila cum se practică la acest tip de concurs cu o bibliografie vastă .
Teodora Ciofalcă
